介護施設専用「採用LP」制作サービスRECRUIT LP
求人媒体だけでは伝わらない施設の魅力を、スマホで完結する1枚の採用ページに。
こんなお悩み、ありませんか？
- 01
求人媒体に出稿しても応募が集まらない、続かない
- 02
施設の雰囲気・働きやすさが、求人票の文字情報だけでは伝わらない
- 03
応募までの導線が長く、スマホでサクッと完結しない
- 04
「未経験でも大丈夫？」「人間関係は？」といった不安に、先回りして答えられていない
- 05
離職率・有給取得率など、安心材料になる数字を開示できていない
- 06
採用ページを自分たちで作りたいが、時間もノウハウもない
そのお悩み、テラスルの「採用LP制作サービス」が解決します。
採用LP制作サービスとは
介護業界の人手不足は、構造的な課題です。求人媒体への出稿だけに頼るのではなく、施設の「働く魅力」をきちんと伝え、スマホで応募まで完結できる採用専用ページ（採用LP）を、介護施設に特化したテラスル株式会社が、施設ごとに1つずつオーダーメイドで制作します。
介護業界特化だから、伝えるべきポイントがわかる
「未経験でも大丈夫？」「夜勤は？」など、介護職特有の不安をあらかじめ想定した構成をベースに制作します。
スマホ完結・応募導線を最短に設計
スマホで読みやすいレイアウトと、行動の重さに応じた5段階のCTA（行動喚起ボタン）設計で、応募までの離脱を防ぎます。
感情に訴えるストーリー構成が標準搭載
職員インタビューや施設からのメッセージなど、「人」が見える構成で、求人票だけでは伝わらない魅力を届けます。
FREE CONSULTATION
まずは30分、採用のお悩みを聞かせてください。
費用・成約の義務は一切ありません。お気軽にどうぞ。
標準搭載のコンテンツ構成
応募につながる採用LPに必要な要素を、あらかじめ標準搭載。施設ごとに文章・写真・配色をカスタマイズしてお作りします。
感情に訴えるファーストビュー
施設の写真とキャッチコピーで、最初の3秒で「ここで働きたい」と感じてもらう導入部分です。
職員インタビュー
実際に働く職員の声を、写真付きで紹介。未経験入職者・時短勤務者など、多様な立場の声を掲載できます。
不安解消FAQ（6項目）
「未経験でも？」「人間関係は？」「夜勤は？」など、介護職特有の不安に、先回りしてお答えする構成です。
数字で見る安心材料
有給取得率・離職率・平均勤続年数・女性管理職比率など、実数値で「働きやすさ」を裏付けます。
キャリア・収入モデル
未経験スタートから資格取得・昇格までのキャリアパスを、ステップ形式でわかりやすく提示します。
応募フォーム（最小項目）
お名前・電話番号・希望時期など、最小限の項目でスマホから応募完結。離脱を防ぐ設計です。
制作の流れ
ヒアリングから公開まで、テラスルが伴走します。
- 1
ヒアリング（60分程度）
施設の強み・職員の声・数字データ（離職率や有給取得率など）・募集要項をお伺いします。オンライン・訪問どちらも対応可能です。
- 2
構成・原稿設計
ヒアリング内容をもとに、標準構成（感情訴求FV・職員インタビュー・不安解消FAQ・数字で見る安心材料・キャリアモデル・応募フォームなど）に沿って原稿案を作成します。
- 3
制作（デザイン・コーディング）
施設のブランドカラーに合わせたデザインでLPを制作。応募フォームの接続まで対応します。
- 4
ご確認・修正
実際の画面をご確認いただき、文章・写真・レイアウトなどを調整します。
- 5
公開
URLを発行し、公開開始。既存の求人媒体・SNS・名刺・求人票のQRコードなどから誘導できます。
ご利用条件
採用LP制作は、テラスルナビご契約者さまへの特典です。
| 対象 | テラスルナビをご契約中の介護施設・事業所さま |
|---|---|
| 制作費用 | テラスルナビのご契約特典として、追加費用なしで制作します |
| 進め方・スケジュール | ヒアリングのうえ、施設の状況に合わせてご相談しながら決めます |
※ 応募フォームの外部サービス連携（Notion等）や写真撮影が別途必要な場合は、あわせてご相談ください。
※ テラスルナビの内容・料金は料金プランをご覧ください。
よくあるご質問
写真や職員インタビューの素材がなくても大丈夫ですか？
はい。ヒアリング時にどのような素材が必要かご案内します。写真撮影や取材のご相談も承ります（別途費用が発生する場合があります）。
複数の施設・複数の職種で、別々の採用LPを作れますか？
はい、施設・職種ごとに内容を変えた採用LPを制作できます。複数施設をまとめてご依頼の場合はご相談ください。
今使っている求人媒体はやめるべきですか？
やめる必要はありません。求人媒体からの流入先（応募先）として採用LPを使うことで、媒体だけでは伝わらない魅力を補完できます。
公開後に内容を更新できますか？
可能です。募集要項の変更や職員インタビューの追加など、更新プランをご用意予定です（詳細は現在検討中）。
応募フォームはどのように運用しますか？
デモLPのように、外部フォームサービス（Notion等）への埋め込みを基本としています。既存でお使いのツールがあればご相談ください。
ITに詳しくなくても依頼できますか？
はい。テラスルは介護施設向けのITコンサルティングも行っており、専門用語を使わず、現場の言葉でわかりやすくご説明します。
CONTACT
まずは無料相談から始めてみませんか？
「うちの施設でも作れるのか」「まず何から準備すればいいか」など、 採用のお悩みを幅広くお聞きします。費用・成約の義務は一切ありません。
まずは完成イメージを見たい方は デモLPを見る ／ またはお電話で：050-1784-9918（平日 9:00〜18:00 / AI受付）